Treść artykułu

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Wolsztynie poszukuje kandydatów do pracy na stanowisku:

Salowa

Niezbędne kwalifikacje, kompetencje oraz doświadczenie zawodowe:

  1. Kwalifikacje zawodowe: podstawowe, zasadnicze zawodowe,
  2. Kompetencje: dokładność, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy własnej, dyspozycyjność,


Ogólny zakres obowiązków:

  • wykonywanie  bieżących zadań wynikających z utrzymania czystości, porządku i dezynfekcji na oddziałach, w poradniach i pracowniach szpitalnych zgodnie z obowiązującymi procedurami higienicznymi


Wymagane dokumenty:

  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • kopie dokumentów potwierdzające doświadczenie zawodowe, w tym staż pracy,
  • CV,
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w obecnym procesie rekrutacji,
  • w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez SPZOZ w Wolsztynie proszę o umieszczenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez SPZOZ w Wolsztynie przez okres najbliższych 9 miesięcy.
    Oświadczenia, o których mowa powyżej mogą być zawarte w CV w następujący sposób:
    "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko salowa, ogłoszonego 15 lipca 2024 r. i prowadzonego przez SPZOZ w Wolsztynie. "
    "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez SPZOZ w Wolsztynie przez okres najbliższych 9 miesięcy."


Oferujemy:

  • umowę zlecenia (zastępstwo za nieobecnych pracowników w okresie wakacyjnym),
  • wysokość wynagrodzenia: do uzgodnienia,


Dokumenty należy składać w Sekretariacie SPZOZ w Wolsztynie lub przesłać pocztą pod adresem:

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Wolsztynie
ul. Wschowska 3, 64 – 200 Wolsztyn
z dopiskiem ,, Oferta pracy na stanowisko…….”

lub na e-mail: sekretariat@spzozwolsztyn.pl
Bliższych informacji udziela Dział kadr, kontakt 68-347-73-71



Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych
Administrator

Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest SPZOZ w Wolsztynie, ul. Wschowska 3 64-200 Wolsztyn.
Inspektor ochrony danych
Mogą się Państwo kontaktować z wyznaczonym inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem email: iod@spzozwolsztyn.pl
Cel i podstawy przetwarzania
Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2020 poz. 1320), będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, zgodnie z Art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.); natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody która może zostać odwołana w dowolnym czasie. SPZOZ w Wolsztynie będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Okres przechowywania danych
Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 9 miesięcy.
Prawa osób, których dane dotyczą
Mają Państwo prawo do dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych, prawo do wniesienia skargi do Prezes UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).
Informacja o wymogu podania danych
Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

  • Brak wyników